Proland

Proland haalde met € 1.396 aan ads 563 sollicitanten binnen

Via no-nonsense social recruitment haalde Proland met €1.396 aan ads 594 sollicitanten binnen, goed voor 14 hires en 24 cursisten.

per sollicitant

sollicitanten aangenomen

fotografen bereikt

Bedrijf

Proland

Gekozen Traject

Social Recruitment

Branche

Fotografie

Boek je strategiegesprek
Over bedrijf

Een bedrijf dat vastgoed perfect vastlegt

Proland helpt makelaars, projectontwikkelaars, beleggers en corporaties om hun vastgoed visueel op zijn best te presenteren. Denk aan scherpe foto’s, 360°‑visuals, dronebeelden, video’s en complete mediapakketten, alles wat helpt om objecten aantrekkelijk en functioneel online te zetten. Proland staat voor voor kwaliteit, duidelijke communicatie en betrokkenheid bij elk project.

Pijnpunten

Te weinig fotografen om opdrachten waar te maken

Het echte knelpunt zat hem niet in de vraag. Die was er in overvloed. Het probleem was dat er te weinig ervaren vastgoedfotografen om de opdrachten uit te voeren, vooral in regio’s buiten de Randstad. Daardoor konden klussen niet op tijd worden opgepakt, en liepen ze potentiële groei mis.

Tegelijkertijd zagen ze dat veel mensen interesse hadden in cursussen vastgoedfotografie, maar daar kwam te weinig beweging in, simpelweg omdat het niet genoeg onder de aandacht werd gebracht.

Verlangens

Recruitment via social, schaalbaar en met snelle opvolging

Proland wilde niet per se heel veel reacties, maar vooral de juiste reacties: mensen die zelfstandig kunnen werken, visueel onderlegd zijn en het vak écht door en door kennen. En omdat niet iedereen die solliciteert meteen inzetbaar is, wilden ze ook ruimte bieden om talent verder te ontwikkelen via hun cursussen.

Dat vroeg om een aanpak die verder ging dan “even een advertentie online zetten”. Het moest schaalbaar zijn, gericht op kwaliteit, en gekoppeld aan een proces waarin ieder contactmoment telt, van lead tot sollicitatiegesprek.

Bedrijf

Proland

Gekozen traject

Social Recruitment

Branche

Fotografie

Boek je strategiegesprek
Member aan het woord