“Zóveel sollicitanten en hires uit TikTok — dat hadden we echt nooit gedacht.”
Beweging 3.0 liep vast in de werving. Meer dan 100 vacatures open, Meta-campagnes die afvlakten, en recruiters die wel wílden, maar geen kandidaten meer zagen binnenkomen. Samen met ons zette Beweging 3.0 TikTok in als nieuw recruitmentkanaal. We bouwden een schaalbare social recruitmentmachine: campagnes die continu nieuwe kandidaten opleveren, short-form video’s die écht scoren in de zorg en een TikTok-account dat inmiddels niet meer onderdoet voor Meta. Binnen een jaar zijn 43 vacatures gevuld. En recruitment? Dat draait weer op volle toeren.
Totale sollicitaties in 2025
228
Gemiddelde kosten per sollicitatie
€ 21,88
Aantal hires in 2025
43
.png)
Bedrijf
Beweging 3.0
Gekozen Traject
Social Recruitment
Branche
Zorg
Website
https://beweging3.nl/Zorg die beweegt. Letterlijk.
Beweging 3.0 is een grote zorgorganisatie in Midden-Nederland met meer dan 6.000 medewerkers. Ze bieden ouderenzorg, revalidatie en thuiszorg – allemaal met één doel: cliënten écht verder helpen. Maar met structureel 100 openstaande vacatures werd werven een dagelijkse uitdaging.
Meta-campagnes liepen vast, vacatures bleven open
De arbeidsmarkt in de zorg is overvol. De campagnes via Meta haalden hun plafond, en via de standaard kanalen kwamen vooral niet-passende kandidaten binnen. Tijd voor een frisse aanpak — eentje die de jongere generatie wél raakt en het employer brand van Beweging 3.0 weer op de kaart zet.
Een constante stroom aan sollicitanten via social die wérkt
Beweging 3.0 wilde grip op recruitment. Geen dure bureaus, geen losse pieken in sollicitaties, maar een schaalbaar systeem dat recruiters structureel aan het werk houdt.
Samen met ons bouwden ze dat systeem.
We herschreven vacatureteksten, maakten pakkende TikTok-video’s met echte medewerkers, en testten continu nieuwe hooks en visuals.
Naast de leadcampagnes bouwden we een following-campagne om een loyale community op te bouwen — die we vervolgens retargetten voor vacatures.
Resultaat?
Een bereik van 2,54 miljoen impressies, 228 sollicitaties en 43 nieuwe medewerkers. En dat met een gemiddelde CPL van €21,88. Enkel in 10 maanden.
Bedrijf
Beweging 3.0
Gekozen Traject
Social Recruitment
Branche
Zorg
Website
https://beweging3.nl/De resultaten spreken voor zich
“Zóveel sollicitanten en hires uit TikTok — dat hadden we echt nooit gedacht.”
TikTok is voor ons nu een van de grootste wervingskanalen
“We waren op zoek naar nieuwe manieren om kandidaten te bereiken, maar TikTok zagen we eerlijk gezegd niet aankomen. Tot De Social Studio het liet zien.
Wat er nu gebeurt, is echt bijzonder. We krijgen continu nieuwe leads en hires uit TikTok. Recruiters hebben hun handen vol, en dat is precies wat we wilden. We hadden nooit gedacht dat TikTok zó’n goed kanaal zou zijn voor recruitment in de zorg.”
Agnes Ascherl
Adviseur Recruitment bij Beweging 3.0